一、何谓OHSAS18001

    OHSAS18001全名为Occupational Health and Safety Assessment Series 18001，是一个国际性职业健康及安全管理体系评审的系列标准，适用于各种行业之公司。OHSAS18001由英国标准协会协同SGS等全球主要标准制定机构、认证机构与专业组织整合诸多安卫管理体系标准（如BS800、ISA2000、AS/NZ4801、OHSMS等）共同发展而成。目前国际上最新标准为OHSAS18001：2007版，中国最新标准为GB/T28001：2001 idt OHASAS18001:1999版，预计中国将在2009年底进行标准的更新。

二、实施OHSAS18001职业健康与安全管理体系的意义

● 为企业提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段。

● 有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行。

● 有助于提高职业健康安全管理水平。

● 有助于消除贸易壁垒。

● 对企业产生直接和间接的经济效益。

● 有助于树立企业良好的品质和形象。

三、如何建立职业安全卫生管理体系OHSAS18001

咨询时间：一般需要4-6个月。 

第一阶段：方针

● 制定职业健康安全管理体系方针，提出职业健康安全管理体系的建立和保持的总方向和承诺。

第二阶段：策划

● 包括危险源辩识、风险评估和风险控制的策划；法律法规和其他要求；目标；管理方案。通过策划了解组织的所有危险源，正确地评价和确定风险等级，根据风险等级确定风险控制办法。策划部分是整个体系的基础，是体系建立的首要步骤和出发点。

第三阶段：实施和运行

● 根据策划的结果，实施风险控制的活动。包括组织的结构和职责；培训、意识和能力；协商与沟通；文件；文件控制；运行控制；应急准备与响应。

第四阶段：检查和纠正措施

● 检查风险控制措施以及职业健康安全管理体系绩效控制情况，对发现的不符合以及事故、事件采取纠正和预防措施。包括绩效监视和测量；事故、事件、不符合、纠正和预防措施；记录和记录管理；审核。

第五阶段：管理评审

● 定期对管理体系进行评价，根据组织内外部变化和需要，进行管理体系的调整和改善，促进职业健康安全管理体系及职业健康安全绩效的持续改进。

四、职业健康安全标准体系与法律法规的关系

五、我国职业健康安全的法律、法规简介

（1）中华人民共和国劳动法

●关于用人单位在职业健康安全方面的权利和义务的规定；

●关于劳动安全卫生设施和“三同时”制度的规定；“三同时是指：新建、改建、扩建工程的劳动卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用”

●关于特种行业上岗要求的规定

●关于劳动者在安全卫生中的权利和义务

●关于伤亡事故和职业病的统计、报告、处理制度的规定

（2）中华人民共和国工会法

●第22条规定：企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有下列侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位交涉，要求企业、事业单位采取措施予以改正；企业、事业单位应当予以研究处理，并向工会作出答复；企业、事业单位拒不改正的，工会可以请求当地人民政府依法作出处理：A、克扣工资；B、不提供劳动安全卫生条件；C、随意延长劳动时间；D、侵犯女职工和未成年工特殊权益；E、其他严重侵犯职工劳动权益；

（3）中华人民共和国职业病防治法

●职业病：是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等引起的疾病。用人单位应该为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护；建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病的防治和管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任；必须依法参加工伤社会保险。

（4）中华人民共和国消防法

●第9条规定：生产、储存和装卸易燃易爆危险物品的工厂、仓库和专用车站、码头，必须设置在城市的边缘或者相对独立的安全地带。易燃易爆气体和液体的充装站、供应站、调压站，应当设置在合理的位置，符合防火防爆要求。原有的生产、储存和装卸易燃易爆危险物品的工厂、仓库和专用车站、码头，易燃易爆气体和液体的充装站、供应站、调压站，不符合前款规定的，有关单位应当采取措施，限期解决。

●机关、团体、企事业单位应履行消防安全职责，包括制定消防安全制度、消防安全操作规程；实行防火安全责任制；对职工进行消防宣传教育；组织防火检查；按照国家相关规定配置消防设施和器材、设置消防安全标志，并定期组织检验、维修，确保消防设施和器材的完好、有效等。

（5）中华人民共和国矿山安全法

●共分8章和50条，分别对矿山建设和开采的安全保证、矿山企业的安全管理和监督、事故处理、法律责任等内容作规定。